賡續西柏坡精神血脈 譜寫國企改革新篇 ——石油機采公司赴西柏坡紅色教育基地開展專題黨性教育活動

2025年7月，石油機采公司69名黨員干部走進革命圣地西柏坡黨性教育基地，開啟為期五天的"學習貫徹習近平總書記關于國有企業發展和改革重要論述"專題培訓。本次培訓以"紅色鑄魂·創新賦能"為主線，通過理論授課、實地研學、情景教學等形式，深度結合國家能源安全戰略與高質量發展要求，為新時代國企改革注入精神動能。

一、專題教學：筑牢思想根基

在中共中央舊址所在地西柏坡黨性教育基地，授課專家系統講授《習近平總書記關于國有企業發展和改革的重要論述》，重點解析"兩個一以貫之"核心要義。課程緊密結合"雙碳"目標下能源企業轉型路徑，強調國有企業要勇擔"能源飯碗必須端在自己手里"的政治責任，通過新質生產力培育構建現代化產業體系。學員們圍繞"西柏坡精神與國企改革創新"展開研討，深刻領會"趕考"精神的時代內涵。

二、紅色研學：追尋發展初心

培訓創新采用"革命圣地+改革前沿"雙線教學模式：

西柏坡片區：在七屆二中全會舊址重溫"兩個務必"，參觀中央部委舊址感悟初創艱辛

正定課堂：探訪習近平總書記縣域治理實踐起點，學習"半城郊型"經濟發展理念

白洋淀-雄安線：考察"千年大計"中的綠色智慧城市建設，研討新能源與現代電網融合方案

冉莊地道戰遺址：體驗軍民融合傳統，啟發國企協同創新思維

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三、實踐轉化：錨定戰略方向

結合當前能源行業變革，培訓設置三大專題工作坊：

1.安全發展工作坊：圍繞國家能源安全戰略，研討油氣增產保供與新能源替代的平衡路徑

2. 綠色轉型工作坊：基于"雙碳"目標，設計傳統能源企業低碳化改造實施方案

3. 創新驅動工作坊：以雄安新區為樣本，探索數字化、智能化技術賦能新質生產力發展

參訓學員紛紛表示，通過西柏坡黨性教育的沉浸式學習，既錘煉了"政治三力"，又拓寬了改革視野。機采班黨委書記強調："要將西柏坡'敢于斗爭、善于勝利'的精神轉化為推動國企改革的實踐動能，在保障能源安全、實現科技自立自強中展現新時代國企擔當。"

本次培訓由西柏坡紅色教育基地專業團隊全程指導，后續將形成《國有企業紅色教育創新實踐白皮書》，相關經驗擬在能源央企系統推廣。

（作者：西柏坡紅色教育基地杜老師）